In deze training gaat u actief aan de slag met vragen rondom leidinggeven en uw ambities en potentie op dit gebied. U krijgt inzicht in leiderschapsrollen en de daarbij behorende competenties. U leert in te schatten waar u wat betreft deze rollen en competenties staat, uw eigen 'kunnen'. Door het bespreken en oefenen van concrete situaties kunt u uw Persoonlijk Actieplan maken. In dit plan onderbouwt u uw uiteindelijke keuze ten aanzien van leiderschap: Kan ik leidinggeven? Wil ik leidinggeven? Het programma ziet er als volgt uit: In het eerste trainingsblok gaan we in op de kenmerken van goed leiderschap. We verkennen uw vaardigheden en valkuilen. U focust op de vragen 'wil ik het?' en 'kan ik het?'. U leert uw eigen normen en waarden kennen in relatie tot de waardengebieden van bekwaam leiderschap. U maakt voornemens en een actieplan voor de periode tot het tweede trainingsblok. In het tweede trainingsblok gaan we in op de door u gestelde actiepunten en de ervaringen uit de praktijk. Aan de hand van oefensituaties in rollenspelen gaan we dieper in op de vragen over het willen en kunnen functioneren in een leidinggevende positie. Vervolgens maakt u een Persoonlijk Actieplan met concrete afspraken en actiepunten. Dit Persoonlijk Actieplan helpt u bij de onderbouwing van uw keuzes ten aanzien van leiderschap.

Trainingsduur en -opzet:
Telefonisch doelstellend gesprek + 2 x 1 dag

Doorlooptijd: 2 maanden

Meer informatie: http://www.sn.nl/ool