TrainingPlaza.nl

Als loopbaanadviseur/coach wilt u mensen met loopbaanvragen optimaal ondersteunen in het leren nemen en/of hernemen van de regisseursrol ten aanzien van hun eigen loopbaan. Coachend waar kan, adviserend waar nodig. U wilt mensen professioneel bijstaan bij het vinden en vervolgens krachtig kiezen voor een loopbaanpad dat aansluit bij hun potentieel en reële mogelijkheden. Bij een training van Schouten & Nelissen draait alles om het versterken van uw persoonlijke kracht. Persoonlijke feedback, succeservaringen en goede voorbeelden spelen daarbij een sleutelrol. U bent zelf verantwoordelijk voor uw handelen en leerresultaten, maar we helpen u daar natuurlijk voortdurend bij. Tijdens de training oefent u met gedrag dat effectief is en bij u past. Uw (werk)situatie vormt hierbij altijd het uitgangspunt. U leert bovendien op een manier die bij u past. Daarom zetten we een combinatie van leervormen en leeractiviteiten in. Variërend van trainingsdagen op locatie en praktijkopdrachten tot het uitvoeren van een eigen loopbaantraject onder supervisie, intervisie met andere deelnemers en e-learning. Ervaringen blijven nu eenmaal beter hangen dan kennis. Daarom is elke training bij Schouten & Nelissen een unieke belevenis!

Na afloop van de training kunt u op een succesvolle manier leidinggeven in verschillende en soms lastige situaties

Wij bieden u een ruim aanbod op het gebied van commerciële trainingen. Voor alle trainingen geldt: een specifieke vooropleiding is niet vereist, maar een redelijke algemene kennis op ten minste MBO-niveau wordt wel van u verwacht.

Competentiemanagement vormt de verbindende schakel tussen de in-, door- en uitstroom van medewerkers. Zo ook in uw organisatie. U heeft als taak tegekozen kerncompetenties af te stemmen op de competenties van uw medewerkers. En dat gaat natuurlijk niet vanzelf. Om uw taak effectief en adequaat uit te voeren, heeft u bijzondere vaardigheden nodig. In de training Coachen op competenties leert u hoe u de competentieontwikkeling van uw medewerkers én uw organisatie in goede banen kunt leiden.

In deze mastermodule slaat u een brug tussen de wetenschappelijke kennis over coaching en de dagelijkse coachingspraktijk. Er is specifieke aandacht voor de invloed van contacten met collega?s, leidinggevenden of werknemers op de coachee. U krijgt goed zicht op deze relaties in de organisatiecontext en de invloed ervan op de coachee en zijn coachingsproces.